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温振宇
2021-03-10 11:11  来源:

  20年来的无数个日夜,他怀抱着党员的信念、肩负着为人民服务的责任,不间断地自我学习,刻苦钻研,积累创新,在平凡的岗位上锐意进取、大胆创新,书写了一段平凡人铸就不凡的人生华章,成为万家灯火的守护者。干一行、爱一行,他是兢兢业业奋斗在基层一线工人们的真实缩影。

  一、爱岗敬业,工作中的“定海神针”

  入行至今,温振宇一直从事配电专业岗位工作,在工作中始终保持着一股刻苦钻研的“牛劲儿”。在龙颈供电所工作期间,他率先开展“大兵团”作战,并将新技术应用到现场,屡次成功组织实施多班组联动综合停电作业,提升了客户满意度。

  他在辖区内先行先试避雷线及配电网雷电定位系统技术,综合治理雷害,成功将线路雷害年故障率下降了近30%。调至太和供电所工作后,面对用电客户数量庞大、线路复杂繁多的山区城镇特殊环境,他更加刻苦钻研,利用下班后的时间对着辖区线路图逐条线路进行研究,摸清每一条线路的特性,以便发生故障时能够快速定位和找准对策。此期间,在他的不懈努力下,抢修人员故障定位效率提升了35%,故障复电时间缩短了40%。与他共事的同事表示,大家都很喜欢跟他一起值班,他做事严谨、效率高,跟他一起很安心。

  二、夯实技能,立足岗位

  好的工作口碑来源于日常工作的积累。作为管理人员,温振宇对电力专业知识没有一丝一毫的放松,他立足岗位技能,从不间断学习,不断提升自身的专业技术水平,在广东省职工职业技能大赛电力行业配电线路工技能竞赛中曾获得团体二等奖、个人叁等奖,在广东电网有限责任公司班组“岗位大练兵、技能大比武”配电运行维护班专业竞赛中,曾获得全省个人第一名,第二梯队团体第二名,并先后被评为广东电网“操作能手”、广东电网有限责任公司“技术能手”,荣立南方电网个人叁等功。然而,他并没有因此停下脚步,通过努力于2018年取得高级技师称号、2019年取得高级工程师资格,被南方电网评为2017年安全生产先进个人、2019年度劳动模范。

  叁、勇于创新,培育人才

  2016年6月2日,广东电网正式挂牌成立温振宇技术能手工作室,一个创新人才的孵化基地诞生了。短短叁年,该工作室培育出创新青年人才近百名,被清远市总工会授予“职工创新示范基地”称号。“想不到创新项目肯定是因为在基层沉淀的时间不够长。”温振宇常常语重心长地对青年员工说,“功夫重在积累,见得多、经验足,才能练就一双善于发现的眼睛、一颗精于钻研的大脑和一双巧于创作的双手”。他尤为关注青年员工的成长,引导并鼓励员工立足岗位与日常工作,主动查找生产和管理中存在的问题和短板,分析原因,实施改善。他常常组织一些有创新热情的员工成立创新小组、蚕颁小组等,开展一些工器具的发明创造、精益改善项目。他经常利用工余时间同工作室成员一起进行头脑风暴、技术攻关。在他的带领下,工作室至今共完成职创项目21项,申请国家专利63件,授权发明专利1顶、实用新型专利25项。其中一项职创项目成果“叠尝痴痴导线终端回头扎线方法改进”曾获2018年第十届全国电力职工技术成果奖二等奖、2018年南方电网公司职工技术创新奖二等奖、广东电网公司职工技术创新奖一等奖等9个奖项。然而,他并不满足于此,他认为创新就是为了推广应用,为了提高工作效率、施工质量和安全生产水平。他带领团队不断试验、改进,周末牺牲个人休息时间,拿着产品到各种加工厂检测、改良。两年时间,通过叁代产品的迭代研发,最终通过专家评审被列为2018年广东电网有限责任公司科技成果转化项目,目前已在地市级供电局层面推广应用,受到基层一线以及施工单位的一致好评。

  创新之路永不停歇,温振宇带领创新团队陆续完成了“绝绿棒驳接口改良”“解除脚踏板后备绳缠绕的机械部件研发”“一种新型带线滑车”“配网全自动扎线器”“一种新型绝绿护套及安装工具的配套研发”等职创项目,这5个项目被列为叠类推广项目在清远地区进行推广试用,其中“一种新型带线滑车”获得网公司2019年职工技术创新叁等奖,获中电联2019年全国电力职工技术成果奖二等奖。

  温振宇认为,年轻人的发明创造潜力会更大,授人以鱼不如授人以渔,他希望用有限的时间反哺无限发展的电力行业,培育出一批能够继承衣钵的人才。在工作室成员眼中,温振宇传授给他们的不仅仅是配网管理的核心技术技能,更多的是那股精益求精、刻苦钻研、不断创新的工匠精神。

  四、敢于担当,发挥先锋模范作用

  2018年底,温振宇调任清远清新供电局太平供电所担任党支部书记、所长。他刚上任一个月,便遇到了职业生涯中最大的挑战。为了确保太平镇辖区的可靠供电,110办痴沙塘站、叁坑站必须进行升级改造,但改造期间将引起太平镇40%的用户持续停电7天,对群众正常生活造成极大影响。如何在保证工期的同时最大限度地降低对群众生活的影响,成为摆在温振宇和太平供电所党支部面前的一道难题。为了按期完成升级改造任务,作为党支部书记,温振宇带领支部党员自主取消休假,积极研究拓展旁路转供电方式,在清远地区首次实施10办痴母线负荷全转供,持续奋战3个星期顺利完成任务,有效减少停电时户数476万时户,使计划停电向“零时户”目标迈出了坚实的一步,有效提升了供电可靠性,实现社会与企业效益共赢。抗击“新冠”疫情阻击战期间,他发挥党支部战斗保垒和党员先锋模范作用,为辖区防疫保供电设备及解决防疫应急用电工程建设提供最高级别的保供电。

  五、做好抗疫“急先锋”

  2020年,面对突如其来的疫情,作为所长的温振宇,组织员工有序值班,确保了太平镇从春节至今的用电安全。2月初,负责为医院提供机制砂的谷城公司提出了用电需求,温振宇和同事们为其开通绿色通道,确保了公司顺利投产。除了完成日常线路设备运维工作,温振宇也多次组织工作人员到镇上负责生产口罩的厂家开展用电检查,为他们解决用电难题。今年,位于太平镇的腾讯云基地有序开展复工复产,温振宇带着设备“用检”人员,上门问诊,为云基地的顺利投产提供帮助。目前,该基地已投产两个配电房,工作人员也正对设备进行调试中。

  在立足新岗位,做好本职工作的同时,温振宇还注重在日常工作中充分发挥党支部战斗堡垒作用和支部党员的先锋模范作用,凭借在创新工作方面的优势,打造了以“党领职创立品牌,业优技强新兴安”为主题的书记项目,2019年新增了4个职创项目的研发,不断激发员工创新潜能,焕发出全员奋勇争先、干事创业良好局面。

 
 
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